第六十八节 建筑设计
小说：商帮作者：天天吃菜字数：6448更新时间 : 2012-12-31 04:07:37
1986年12月3rì，建军专门去房地产开发公司转了转还好目前的公司运行还算不错。一个商贸城已经在建了。公司内人来人往好不热闹。建军心道“看来大家的干劲十足啊。”建军来到企划部，笑着对众人道“怎么样，干的还行吧？”对内总经理李有财道“都很好啊。”建军笑道“这次我来可是专门找你的。走，我们去外面谈谈。”
两人来到室外。建军笑道“是不是有点累[了]啊？”李有财笑道“每天都很忙。一会忙这。一会忙那。有时我都不知道究竟应该干什么呢？”建军道“其实这也正是我来找你的原因。这次我去省城我又有了一个想法。以往我们将图纸设计也归入了企划部，这是不对的。就好象是天才和人才混杂了一样。我们应当改掉这个不好的‘毛病’将图纸设计从企划部分离出来，成立公司的核心‘图纸设计部’。它将是一个不用去管公司如何运营的部门，他只需要去为公司设计公司发展所需要的建筑图纸。他们的工作就是设计图纸，拿出象样的作品来，他们就是我们的工程师。而我们的企划部则是去想法让公司如何更快的发展，如何去击败对手。”李有财笑道”听起来很牛啊。”建军道“你可别小看这一部门。在现在，在钢城我们或许用二流的图纸就可以拿到一个大工程。可是在我们的未来的发展中，我们将向省城发展。到时我们没有自己能拿出手的图纸，即使我们拥有在大的规模，我们也不会拥有市场竞争力的。就好比一件由国际顶级服装设计师和一个农村裁缝设计的衣服一样，国际顶级就可以卖更高的价钱，拥有更大的市场，而农村裁缝或许能在这一小片有市场但如果我们拿着农村裁缝打造出来的衣服去大城市卖，你说会有几个人要呢？到时即使是我们价格再便宜，我相信只要不是有特殊要求的人是不会要的。所以我们就要从现在开始抓好设计这一部门。我们不要让几年后、十几年后钢成的人指着我们建的房子道‘哇噻。这他妈的谁建的，简直是垃圾。’哈哈总只就是这个理。公司的发展由企划部来作出计划。但是公司的市场竞争力则由设计部来掌握。作为如此之重的核心，我们要将它建大、建好。而且要把它当成公司的瑰宝。我们没有公司了，我们可以再建。可是我们没有这个核心了我们即使是建再大的公司也不过是一个二流公司。当然了如何来建这个部门就要你来cāo心了。先从企划部中拿出这一方面的专才出来，然后对有潜力的进行深层次的培养。并且公司人事部还要去网罗这方面的人才。开出高工资、高奖金、高福利，总之是只要他[你]有本事，我们甚至可以拿出建设一栋大楼的百分之一到百分之五的利润来给他[你]们做奖金。但是我们也不要一个没用的人。为此我们要让他们不断的竞争，评优差。优的升，差的清理出设计部。我们设计部是宁可只有一个天才也不要一群庸才。不管是谁，在设计部没有一技之长的我们不要心软，一律开除。因为只有竞争才会使他们明白只有进步才可以留在公司。也只有如此我们设计部才可以不断的进步并跟上公司发展的步伐。”
李有财道“那这个部的部长、、？”建军道“这个部不设立部长，设立首席工程师的职位首席工程师可以向公司提出任何要求。只要合理，公司一律无条件答应。当然首席工程师就是这个部门的老大。在这个部门中他拥有调动任何资源的权利。而且他在公司中的职位是部长级别的。他是dú lì于六部体系之外的。他不参与公司的管理，也不参与公司的运行。他只有[要]一个作用，即像科学家一样为公司拿出他的发明创造出来。”他们将是我们公司的‘两弹一星’的元勋。
至此建军在后世闻名天下的‘6+1’公司制度正式成形。它标志着一个可以真正的拥有自主研发的生产体系正式成立，一个真正dú lì的帝国从此诞生。
在对设计部的评价中，建军给出了很高的评价。他说“这些公司的工程师们是决定一个公司是否真正强大的关键。一个公司如果没有这个工程师组成的部门就好比一个国家专门靠进口他国的战斗机来支撑国家的军事实力一样。他们永远称不上强国，永远只能拿到别人的二手货。那些核心、那些机密、那些最先进的技术是任何人也买不到的。或许你窃取了许多的技术，但是你没有自己的工程师部门，你就是窃取上万的技术也没用。今天你拿走了核心技术或许明天你那些所谓的核心就成为了垃圾。只要手中掌握着一个强大的研发部门，一个国家才可以强大，一个公司才可以强大，一个民族才可以强大。否则你只不过是算得上一个徒有其名的强大而已。或许这就是所谓的科技是第一生产里的原因吧。”
1986年12月5rì，建军一早就起来了。他要为即将在A市召开的所谓的‘牛人们的大会’做准备。如何才能更好的合作是他的首要的考虑目标。上午9时。建军放下手中的工作，坐在窗前看着外面的花花草草。他已经好久没有这样静下来观察身边的一草一木了。这几年来他总是在不断的奔波。成立了一个又一个的公司。在这五年中，他几乎每年都要组建一个庞大的网络。他的rì程总是排的满满的。会议，一个个的会议，修改制度等等。不过还好的是他的每一个公司都在正常才运转着，而且几乎已不用他再cāo什么心了。他在思考接下来应该去干什么呢，钢城的空间已经不再那么多了。是继续在钢城发展并将钢城的每一个行业都纳入集团还是向A市进军？望着窗外的花花草草他陷入了沉思。
这个时候他的思维很奇怪。他想的不再是如何发展公司而是想这些花花草草为什么拥有如此顽强的生命力。每年冬天它们都将被严寒而毁灭。但是第二年他们又将生长出来。还有那些大树，它们每年都能挡住严寒，或许树叶落了，但他们的躯干还在。再有就是那些柏树，为什么它们一年四季都一样，无论风吹yù打，它们的样子都不会有多大改变。还有为什么那些仙人掌可以在沙漠中存在。等等。他想的很远，想的很深，想的也很广。他明白这些树木花草之所以拥有顽强的生命力就在于他们的根，拥有深埋于地下的根。那么一个公司的根又在哪里呢？如何才可以让公司的根永远深埋于地下呢？如何让一个公司拥有躯干呢？甚至如何让一个公司像柏树一样呢？为此他陷入了沉思。
时间就这样慢慢的在他的沉思中偷偷溜走。他似乎就像一位打坐的高僧一样，静立在窗前。他的两只眼睛在此时显的格外的明亮。外面的天sè似乎已经黑了下来，但他仍是为曾有移动的迹象。这一rì就在他的沉思中渡了过去。
晚上八时他才被外界的变化惊醒。他打开灯回到沙发上望着已经黑下去的夜空。他又想道“白rì与黑夜为什么会相互交替？是因为地球在转动。而地球的转动又产生了四季，而四季又促使花草树木不断变化，或生或死或盛或衰。而植物也因为不能抗拒四季的变化因此只要去适应才可以拥有更好的发展空间。花草因为其抵抗力差而产生生死。树木因为其抵抗力强而仅仅失去了一些树叶。花草因为其根太小而不能长大从而失去[没有]更强的抵抗力。而树木则因为它的根很大而能越长越大。那么花草的根为什么太小呢？树木的根为什么能长大呢？他认为花草之所以根小是因为他们的根太散了。它们的根没有更大的能力向下深扎。而且他们由于根须太多，力量也太分散。根与根之间不能更好的合作，反而[每[没]条根几乎都向一个方向发展。这样它只能将根埋在地下几厘米厚的土壤里，吸收这里的营养[再有就是根多了，根吸收的营养也会更多。]因为地表时干时湿，他们也过多的依靠外界来个一顿饱一顿饥。在如此状态下他们又如何能长的更大呢？
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两人来到室外。建军笑道“是不是有点累[了]啊？”李有财笑道“每天都很忙。一会忙这。一会忙那。有时我都不知道究竟应该干什么呢？”建军道“其实这也正是我来找你的原因。这次我去省城我又有了一个想法。以往我们将图纸设计也归入了企划部，这是不对的。就好象是天才和人才混杂了一样。我们应当改掉这个不好的‘毛病’将图纸设计从企划部分离出来，成立公司的核心‘图纸设计部’。它将是一个不用去管公司如何运营的部门，他只需要去为公司设计公司发展所需要的建筑图纸。他们的工作就是设计图纸，拿出象样的作品来，他们就是我们的工程师。而我们的企划部则是去想法让公司如何更快的发展，如何去击败对手。”李有财笑道”听起来很牛啊。”建军道“你可别小看这一部门。在现在，在钢城我们或许用二流的图纸就可以拿到一个大工程。可是在我们的未来的发展中，我们将向省城发展。到时我们没有自己能拿出手的图纸，即使我们拥有在大的规模，我们也不会拥有市场竞争力的。就好比一件由国际顶级服装设计师和一个农村裁缝设计的衣服一样，国际顶级就可以卖更高的价钱，拥有更大的市场，而农村裁缝或许能在这一小片有市场但如果我们拿着农村裁缝打造出来的衣服去大城市卖，你说会有几个人要呢？到时即使是我们价格再便宜，我相信只要不是有特殊要求的人是不会要的。所以我们就要从现在开始抓好设计这一部门。我们不要让几年后、十几年后钢成的人指着我们建的房子道‘哇噻。这他妈的谁建的，简直是垃圾。’哈哈总只就是这个理。公司的发展由企划部来作出计划。但是公司的市场竞争力则由设计部来掌握。作为如此之重的核心，我们要将它建大、建好。而且要把它当成公司的瑰宝。我们没有公司了，我们可以再建。可是我们没有这个核心了我们即使是建再大的公司也不过是一个二流公司。当然了如何来建这个部门就要你来cāo心了。先从企划部中拿出这一方面的专才出来，然后对有潜力的进行深层次的培养。并且公司人事部还要去网罗这方面的人才。开出高工资、高奖金、高福利，总之是只要他[你]有本事，我们甚至可以拿出建设一栋大楼的百分之一到百分之五的利润来给他[你]们做奖金。但是我们也不要一个没用的人。为此我们要让他们不断的竞争，评优差。优的升，差的清理出设计部。我们设计部是宁可只有一个天才也不要一群庸才。不管是谁，在设计部没有一技之长的我们不要心软，一律开除。因为只有竞争才会使他们明白只有进步才可以留在公司。也只有如此我们设计部才可以不断的进步并跟上公司发展的步伐。”
李有财道“那这个部的部长、、？”建军道“这个部不设立部长，设立首席工程师的职位首席工程师可以向公司提出任何要求。只要合理，公司一律无条件答应。当然首席工程师就是这个部门的老大。在这个部门中他拥有调动任何资源的权利。而且他在公司中的职位是部长级别的。他是dú lì于六部体系之外的。他不参与公司的管理，也不参与公司的运行。他只有[要]一个作用，即像科学家一样为公司拿出他的发明创造出来。”他们将是我们公司的‘两弹一星’的元勋。
至此建军在后世闻名天下的‘6+1’公司制度正式成形。它标志着一个可以真正的拥有自主研发的生产体系正式成立，一个真正dú lì的帝国从此诞生。
在对设计部的评价中，建军给出了很高的评价。他说“这些公司的工程师们是决定一个公司是否真正强大的关键。一个公司如果没有这个工程师组成的部门就好比一个国家专门靠进口他国的战斗机来支撑国家的军事实力一样。他们永远称不上强国，永远只能拿到别人的二手货。那些核心、那些机密、那些最先进的技术是任何人也买不到的。或许你窃取了许多的技术，但是你没有自己的工程师部门，你就是窃取上万的技术也没用。今天你拿走了核心技术或许明天你那些所谓的核心就成为了垃圾。只要手中掌握着一个强大的研发部门，一个国家才可以强大，一个公司才可以强大，一个民族才可以强大。否则你只不过是算得上一个徒有其名的强大而已。或许这就是所谓的科技是第一生产里的原因吧。”
1986年12月5rì，建军一早就起来了。他要为即将在A市召开的所谓的‘牛人们的大会’做准备。如何才能更好的合作是他的首要的考虑目标。上午9时。建军放下手中的工作，坐在窗前看着外面的花花草草。他已经好久没有这样静下来观察身边的一草一木了。这几年来他总是在不断的奔波。成立了一个又一个的公司。在这五年中，他几乎每年都要组建一个庞大的网络。他的rì程总是排的满满的。会议，一个个的会议，修改制度等等。不过还好的是他的每一个公司都在正常才运转着，而且几乎已不用他再cāo什么心了。他在思考接下来应该去干什么呢，钢城的空间已经不再那么多了。是继续在钢城发展并将钢城的每一个行业都纳入集团还是向A市进军？望着窗外的花花草草他陷入了沉思。
这个时候他的思维很奇怪。他想的不再是如何发展公司而是想这些花花草草为什么拥有如此顽强的生命力。每年冬天它们都将被严寒而毁灭。但是第二年他们又将生长出来。还有那些大树，它们每年都能挡住严寒，或许树叶落了，但他们的躯干还在。再有就是那些柏树，为什么它们一年四季都一样，无论风吹yù打，它们的样子都不会有多大改变。还有为什么那些仙人掌可以在沙漠中存在。等等。他想的很远，想的很深，想的也很广。他明白这些树木花草之所以拥有顽强的生命力就在于他们的根，拥有深埋于地下的根。那么一个公司的根又在哪里呢？如何才可以让公司的根永远深埋于地下呢？如何让一个公司拥有躯干呢？甚至如何让一个公司像柏树一样呢？为此他陷入了沉思。
时间就这样慢慢的在他的沉思中偷偷溜走。他似乎就像一位打坐的高僧一样，静立在窗前。他的两只眼睛在此时显的格外的明亮。外面的天sè似乎已经黑了下来，但他仍是为曾有移动的迹象。这一rì就在他的沉思中渡了过去。
晚上八时他才被外界的变化惊醒。他打开灯回到沙发上望着已经黑下去的夜空。他又想道“白rì与黑夜为什么会相互交替？是因为地球在转动。而地球的转动又产生了四季，而四季又促使花草树木不断变化，或生或死或盛或衰。而植物也因为不能抗拒四季的变化因此只要去适应才可以拥有更好的发展空间。花草因为其抵抗力差而产生生死。树木因为其抵抗力强而仅仅失去了一些树叶。花草因为其根太小而不能长大从而失去[没有]更强的抵抗力。而树木则因为它的根很大而能越长越大。那么花草的根为什么太小呢？树木的根为什么能长大呢？他认为花草之所以根小是因为他们的根太散了。它们的根没有更大的能力向下深扎。而且他们由于根须太多，力量也太分散。根与根之间不能更好的合作，反而[每[没]条根几乎都向一个方向发展。这样它只能将根埋在地下几厘米厚的土壤里，吸收这里的营养[再有就是根多了，根吸收的营养也会更多。]因为地表时干时湿，他们也过多的依靠外界来个一顿饱一顿饥。在如此状态下他们又如何能长的更大呢？
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